Comprendre la nouvelle réforme des retraites et la raison de la grève

A noter : Si la réforme est votée, les personnes qui sont nées en ou avant 1975 ne seront pas concernées.

a) Qu'est-ce que les retraites ?

En France, ceux qui travaillent cotisent auprès des caisses de retraites qui permettent de payer les retraités, on appelle ça des pensions de retraite.

Il y a 42 régimes de retraites avec des règles différentes qui peuvent avantager certains métiers (cheminots à la retraite plus tôt…).

Actuellement, le montant des retraites est calculé sur les 25 meilleures années travaillées dans le privé et les 6 derniers mois dans la fonction publique.

b) Le problème :

Il y a de plus en plus de retraités (vu que l’espérance de vie augmente) et un chômage important. Du coup il y a moins d’argent dans les caisses de l’état, c'est un système déficitaire de 2,9 milliards d’euros, mais il pourrait augmenter entre 7,9 milliards et 17,2 milliards d'euros en 2025

c) Les gros changements avec la nouvelle réforme :

1. La suppression des régimes spéciaux :

La nouvelle réforme veut regrouper les 42 régimes en 1 seul régime universel ce qui supprimerait les régimes spéciaux.

2. Le calcul du montant de la retraite :

La retraite sera calculée par point. Les points accumulés seront enregistrés sur un compte unique et chaque jour travaillé sera pris en compte tout au long de la vie professionnelle.

3. L’âge du départ à la retraite :

L’âge légal de la retraite sera décalé à 64 ans, et après cet âge, les points sont modifiés de +5%, +10% et même +55% à l’âge de 75 ans. Autrement dit, si on travaille très vieux on gagne plus de points, donc une retraite plus élevée. D’après le gouvernement, c’est une manière de laisser chacun libre de choisir sa date de départ à la retraite

10€ cotisé = 1 point et 10 points = 5,50 € (1 point = 0,55 €) par an

4. Les parents avec des enfants :

En ce moment, la pension de chaque parent augmente de 10 % s’ils ont 3 enfants ou plus. La réforme veut augmenter de 5% pour chaque enfant dans le foyer et dès le 1er enfant. En revanche elle sera partagée entre les 2 parents ce qui la diminue parce qu’avant elle était pour les 2. Elle est avantageuse pour les parents avec 2 enfants mais beaucoup moins avec 3

d) C'est pour quand ?

Le projet de loi sera présenté d’ici l’été 2020, s’il est voté sa mise en œuvre sera progressive et débutera en 2025.

e) Qui fait la grève ?

Les enseignants, les cheminots, soignants, pompiers, lycéens, étudiants, avocats, policiers… font la grève. La plupart ont des régimes spéciaux.

2. Une comparaison avec 1995...

a) Que c'est il passé ?

Le 15 novembre 1995, Alain Juppé alors Premier Ministre (actuellement membre du conseil constitutionnel), présente son projet de réforme pour les retraites et la sécurité sociale. Au programme, un allongement de la durée de cotisation de 37,5 ans à 40 ans, les frais d'hospitalisation moins bien remboursés, une baisse des allocation familiales (sommes versées aux personnes ayant au moins un enfant) et bien d'autres surprises ! La colère commence et un mouvement se crée contre cette réforme. Le 5 décembre, la grève commence et il y aura 2 millions de manifestants. Ce sera le plus grand mouvement depuis mai 1968. Il finira ensuite après 3 semaines de grèves, de blocages et de manifestations, quelques jours avant noël, par abandonner.

b) Peut-on vraiment comparer ?

Oui et non. Il avait quand même une plus grande ampleur (600 kilomètres de bouchons...) et les syndicats n'ont pas réussi à réunir autant de personnes cette fois mais oui parce que beaucoup de syndicats appellent à faire la grève et à peu près autant de personnes soutiennent le mouvement.

3. Quelques chiffres... :

Baisses des manifestants :

- 855.000 manifestants en France le 10 décembre contre 1,5 million le 5 décembre

- Toulouse : 33.000 et Marseille : 25.000 à 12.000 ; Lyon : 21.000 à 9.500 ;

Bordeaux : 20.000 à 9.000…

- 10 lignes de métro fermées, 20 %. des TGV en circulation, des kilomètres de bouchons sur la route et plus de 30 % des vols annulés chez air france

Pourquoi cette baisse ?

Quand on ne travaille pas sans raison valable (maladie par exemple) nous ne sommes pas payés sauf que tout le monde n’a pas les moyens d’arrêter de travailler pendant un moment !

Rédigé entre 10/12/2019 et le 13/12/2019 par Maxime Hamou

Sources : CNEWS, Le Monde, L'Express, LCI, YouTube, France Info et Le Parisien.